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为什么很出色却总是与晋升无缘? 中企论坛--97%
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 蔡少龙 帅哥哟,离线,有人找我吗?射手座1981-12-12
  
  等级:项目助理
  文章:75
  积分:531
  注册:2005-3-21
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哎!!!!

攻其点比攻其面,哪个易破??

点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2006-6-5 22:16:00
 天涯孤剑 帅哥哟,离线,有人找我吗?
  
  等级:初级顾问师
  文章:165
  积分:355
  注册:2004-9-30
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发贴心情 
同感,很多单位领导只提拔自己的亲信,能干的人只能干活。
有个笑话:小驴问老驴:“为什么咱们天天吃干草,而奶牛顿顿吃精饲料?”老驴叹了口气说:“咱爷们比不了,咱们只是跑腿的,人家可是靠胸部吃饭的!”
点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2006-11-1 16:28:00
 谢谢 美女呀,离线,快来找我吧!
  
  等级:项目助理
  文章:74
  积分:483
  注册:2005-5-19
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同感.我刚进公司的时候,就是总经理秘书,做得比较好!老总也多次表扬我,而且公司里面每一个人都认为没有谁比我更适合这个职位了.后来,我不知怎么就调到综合部搞档案管理和接待员.我同样也是做得很成功.领导多次表示一定给我生职加薪.可直到今年10月我结婚了还没有任何变化.我又被调到人力资源部当一个普通职员.(我对这个行业可不太熟.)这样我的升职看来又无望了!
点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2006-12-29 16:21:00
 人杰 帅哥哟,离线,有人找我吗?
  
  等级:企管专家
  文章:929
  积分:3465
  注册:2006-2-1
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这让各方面能力都不错的艾米难免产生了“屈才”的感觉
宁默勿躁,宁拙勿巧
点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2007-1-1 15:57:00
 蜗牛上高速 帅哥哟,离线,有人找我吗?
  
  等级:项目助理
  文章:112
  积分:397
  注册:2007-1-3
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为也很难说,我想可能是上级只看到他技术上成熟的表现,而看不到管理上的发光点.
点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2007-1-4 8:25:00
 赵紫阳 帅哥哟,离线,有人找我吗?
  
  等级:中级顾问师
  文章:526
  积分:1809
  注册:2004-11-22
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一名世界冠军优秀运动员不一定能当好体委主任;一名优秀工程师不一定能胜任总经理。呵呵------;拙见拙见
点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2007-1-5 10:02:00
 快刀斩乱麻 帅哥哟,离线,有人找我吗?
  
  等级:初级顾问师
  文章:379
  积分:1492
  注册:2005-9-30
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发贴心情 
千里马常有,伯乐不常有
点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2007-2-9 22:07:00
 人杰 帅哥哟,离线,有人找我吗?
  
  等级:企管专家
  文章:929
  积分:3465
  注册:2006-2-1
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发贴心情 
宁默勿躁,宁拙勿巧
人生不如意十之八九,常看一二!忙里偷闲,方知身是客!纵堪回首,奈何水常东?
点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2007-2-10 22:46:00
 看过以后 帅哥哟,离线,有人找我吗?
  
  等级:项目助理
  文章:128
  积分:534
  注册:2006-4-7
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哈哈
你不够努力,有不全面处
有牢骚
多与上司沟通
点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2007-3-26 14:51:00
 bends123 帅哥哟,离线,有人找我吗?
  
  等级:项目助理
  文章:91
  积分:346
  注册:2006-12-2
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发贴心情 
晋升不一定需要工作能力非常强,或者说工作非常出色,
但工作能力强可以作为一个晋升的优势条件,
但不是绝对条件,
其中还包括管理才能;
包括晋升的岗位的要求(如果是研发部门对专业要求程度相对高些)
还有上司选才的风格;
以及当事人与上司的工作协调程度。
还有就是一些运气了。。。。。
点击查看用户来源及管理<br>发贴IP:*.*.*.* 2007-3-27 20:08:00

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